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"传媒=人力资源"
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公立医院人力资源管理的思考获取全文在线阅读
1
出  处:《人力资源》 2019年第8期114-114,共1页
作  者:周敏 涂光涛
摘  要:随着国家事业单位人事制度改革以及医药卫生体制改革的不断深入,城市公立医院传统人力资源管理理念已难以适应新形势下的现代医院管理模式。许多医院虽然早已将'人事科'更名为'人力资源部',但实际工作还是频于应付繁杂的事务性工作,...
关 键 词:公立医院 人力资源管理 对策措施 
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浅析人事考试在开发人力资源经济中的作用和发展获取全文在线阅读
2
出  处:《人力资源》 2019年第8期87-87,共1页
作  者:谭珂佳
摘  要:人事考试在企业、事业单位发展中发挥着重要作用,相关管理人员需要不断优化人事考试的方式,用尽可能科学、合理的方式进行评定,充分做好人才的选拔工作,发掘人才的潜力。本文将先介绍人事考试在人力资源经济中的作用,再提出用人事考试...
关 键 词:人事考试 人力资源经济 作用和发展 
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如何引领企业青年坚定梦想成才建功获取全文在线阅读
3
出  处:《人力资源》 2019年第8期115-115,共1页
作  者:王伟
摘  要:坚定理想信念、练就过硬本领、勇于创新创造、矢志艰苦奋斗、锤炼高尚品格,是广大团员青年应当肩负的政治职责和历史担当。抓好青年人才培养工作,要站在培育社会主义建设者和接班人的政治高度,以习近平新时代中国特色社会主义思想武装青...
关 键 词:企业 青年 理想 梦想 引领 
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浅析如何提高汽车4S店财务人员综合素质获取全文在线阅读
4
出  处:《人力资源》 2019年第8期88-88,共1页
作  者:姚锐
摘  要:近年来,我国汽车行业飞速发展,这对从事汽车行业的人员提出了更高的要求,特别是位于公司核心位置的财务人员。而目前国内汽车财务人员法律意识淡薄,专业技术水平不高,接受过高等教育的人员不多,汽车财务人才比较缺乏,高素质的汽车财...
关 键 词:汽车4S店 财务人员 综合素质 
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企业职工养老保险存在的问题与对策分析获取全文在线阅读
5
出  处:《人力资源》 2019年第8期89-90,共2页
作  者:雷艳萍
摘  要:本文主要针对当前企业职工基本养老保险运行的风险和存在的问题,并提出策略解决问题,旨在为促进企业职工基本养老保险的运行安全和正常。
关 键 词:企业职工 养老保险 运行 问题 对策 
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多措并举严控社会保险基金风险获取全文在线阅读
6
出  处:《人力资源》 2019年第8期90-91,共2页
作  者:张红
摘  要:社会保险基金涉及到社会的方方面面,事关社会的和谐稳定,加强社会保险基金风险防控,对维护社会保险基金安全至关重要。近年来,睢宁县人社局建立健全社会保险基金管理机制、落实社会保险基金风险防控制度,取得了一些成效。
关 键 词:养老 社会保险基金 风险管控 
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国企改革,薪酬激励待升级获取全文在线阅读
7
出  处:《人力资源》 2019年第8期92-92,共1页
作  者:曹琳
摘  要:国有企业在发展的过程中需要进行改革来增强自身的经济实力,激发企业的资本活力。人力资源作为企业发展过程中最重要的生产要素,需要根据企业的资源情况来建立一个完善的薪酬激励机制,以此来激发员工的工作积极性。在建立薪酬激励机制的...
关 键 词:国企改革 薪酬激励机制 分析探讨 
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基于集团制视角下企业文化构建研究获取全文在线阅读
8
出  处:《人力资源》 2019年第8期93-93,共1页
作  者:陈丽娴
摘  要:企业文化对于企业来说必不可少,在企业的建设中起关键作用。随着企业的升级,企业整体建设形成集团制。企业集团快速发展,与此同时,集团文化的协同与发展成为一项重要的课题。集团文化建设的过程中,文化管控受众多因素的影响。企业文化...
关 键 词:企业集团 企业文化 集团管控模式 文化建设 
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浅谈企业薪酬管理存在的问题及对策获取全文在线阅读
9
出  处:《人力资源》 2019年第8期94-94,共1页
作  者:高慧
摘  要:现阶段,市场经济的持续发展促使企业越来越重视薪酬管理。可以说,人力资源中的薪酬管理关乎员工工作的积极性,而科学、合理的薪酬管理可以使员工更有效地完成工作,使企业获得长足发展。本文即以此为出发点,探究薪酬管理存在的问题及对...
关 键 词:人力资源 薪酬管理 存在问题 对策 
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人力资源管理中激励措施的作用探究获取全文在线阅读
10
出  处:《人力资源》 2019年第8期95-95,共1页
作  者:纪仲超
摘  要:激励措施在企业人力资源管理中意义重大,是推动员工工作主动性、企业生产效率提高的重要工具。本文即以人力资源管理中的激励措施为研究对象,探究企业实施激励措施的必要性。
关 键 词:人力资源 管理 激励措施 作用 
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