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"关键词=延迟退休"
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延迟退休”政策下社会养老保险缴费内部回报率研究——以青年群体不同起始工作年龄分组为例获取全文在线阅读
1
出  处:《西北人口》 中国人文科学核心期刊要览 2020年第1期72-82,共11页
作  者:席毓 胡乃军
基金项目:北京市社科基金“北京市长期护理社会保障基金平衡研究”(项目编号:16SRB010)。
摘  要:基于财务贴现率视角,分析我国现行“统账结合”社会养老保险的模式。建立社会平均工资贴现和养老金贴现的精算平衡模型,分析延迟退休对青年群体在不同起始工作年龄下社会养老保险收益的影响。结合1995~2017年全国社会平均工资、...
关 键 词:社会养老保险 延迟退休 内部回报率 起始工作年龄分组 
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延迟退休、个人账户调整与城镇职工医疗保险基金可持续运行获取全文在线阅读
2
出  处:《社会保障研究》 中国人文科学核心期刊要览 2020年第1期11-22,共12页
作  者:赵建国 刘子琼
基金项目:国家社科基金重大项目“实现积极老龄化的公共政策及其机制研究”(17ZDA121);教育部人文社科重点研究基地重大项目“医疗服务价格规制对控制卫生费用的影响研究”(15JJD790002)的阶段性成果。
摘  要:文章通过构建精算模型,从城镇职工医疗保险基金可持续运行的角度对不同延迟退休和个人账户调整方案及组合进行模拟评估。研究发现:现行制度下城镇职工医疗保险统筹基金面临支付风险,延迟退休仅能够在短期内缓解城镇职工医疗保险基金的支...
关 键 词:延迟退休 个人账户调整 城镇职工医疗保险基金 可持续运行 
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高校教师延迟退休意愿的影响机制及提升策略研究获取全文在线阅读
3
出  处:《现代教育科学》 2020年第1期69-77,共9页
作  者:许玲燕 陈露 陆梦怡
基金项目:江苏省高校优秀中青年教师和校长境外研修计划和江苏大学青年英才培育计划项目(项目编号:411160001)。
摘  要:高校教师延迟退休引导策略是我国延迟退休方案设计中的重要内容,其延迟退休意愿的影响因素是引导策略设计的关键所在。基于计划行为理论,本文从态度、主观规范和知觉行为控制三个维度探析高校教师延迟退休意愿的内在影响机理,并通过问卷...
关 键 词:高校教师 延迟退休意愿 提升策略 计划行为理论 
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我国延迟退休年龄的原因解析获取全文在线阅读
4
出  处:《经济师》 中国人文科学核心期刊要览 2020年第1期85-85,87共2页
作  者:赵海村 于景辉 卢建江
摘  要:我国延迟退休年龄政策提出的主要原因是由于青壮年劳动力供应不足,老年退休人口不断增多,致使养老金缺口日益放大。文章主要从人口老龄化、养老金缺口及人口红利三个方面阐述了延迟退休年龄的必要性,推行延迟退休年龄的可行性,以及实施...
关 键 词:延迟退休 必要性 可行性 建议 
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基于渐进式延迟退休的基本养老保险基金收支测算——以2020-2050年福建省的预测为例获取全文在线阅读
5
出  处:《人口与社会》 中国人文科学核心期刊要览 2019年第6期38-56,共19页
作  者:徐婷婷
基金项目:福建省社会科学基金资助项目(FJ2016C027)。
摘  要:以福建省基本养老保险基金作为研究对象,该基金长期以来收支平衡,但面临着人口老龄化带来的支付风险。构建人口预测模型和基金的收支模型,分别根据现有退休政策和渐进式延迟退休的假设方案,测算2020-2050年福建基本养老保险基...
关 键 词:延迟退休 养老保险基金 收支平衡 人口老龄化 
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生命周期、工作权益与延迟退休获取全文在线阅读
6
出  处:《人口与社会》 中国人文科学核心期刊要览 2019年第6期57-70,共14页
作  者:王欢 黄健元
基金项目:教育部人文社科基金青年项目(17YJC840037);中央高校业务费项目(2019B37314)。
摘  要:基于对个体生命周期三阶段(成长期、工作期、退休期)的划分,分析延迟退休与生命周期结构变动、个体工作权益之间的互动关系。研究发现:在平均预期寿命延长、工作起始时间推迟的背景下,"固化"的退休年龄加剧了生命周期结构的扭曲程度...
关 键 词:延迟退休 生命周期 工作权益 生命周期赤字 
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人口老龄化背景下中国延迟退休年龄制度研究获取全文在线阅读
7
出  处:《忻州师范学院学报》 2019年第6期126-130,共5页
作  者:王建勋
摘  要:近年来,为解决人口老龄化这一日益严重的社会问题,社会各界纷纷聚焦“延迟退休年龄制度”解决方案。2016年3月31日国务院批转的《关于2016年深化经济体制改革重点工作的意见》中明确表示,将在未来五年制定渐进式延迟退休年龄...
关 键 词:人口老龄化 社会保障 渐进式延迟退休年龄 养老金 
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人口老龄化、延迟退休与养老金财政负担获取全文在线阅读
8
出  处:《西安交通大学学报:社会科学版》 中国人文科学核心期刊要览 2019年第6期64-75,共12页
作  者:曹阳 徐升 黄冠
摘  要:本文在"统账结合"制度下,通过建立一个拓展的世代交叠一般均衡模型,分析了人口老龄化和延迟退休对养老金财政负担的影响,同时运用数值模拟讨论了这种影响的程度以及理论结论的稳健性问题。研究结果表明,预期寿命延长对养老金财政负担...
关 键 词:养老金财政负担 人口老龄化 延迟退休 世代交叠模型 预期寿命延长 资本产出弹性 
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在岗职工延迟退休意愿及影响因素实证分析——以苏州地区为例获取全文在线阅读
9
出  处:《广西经济管理干部学院学报》 中国人文科学核心期刊要览 2019年第4期1-8,28共9页
作  者:蔡霞 李雪雯
基金项目:教育部青年项目“社会资本参与养老服务供给机制研究”(编号:17YJC630005)。
摘  要:当前我国社会人口老龄化问题严重,关于延迟退休的政策改革被提上日程。文章基于苏州地区的调查数据,运用多项Logistic回归模型对在岗职工的延迟退休意愿及影响因素进行实证研究。结果显示,40岁以下青年职工的延迟退休意愿较低...
关 键 词:在岗职工 延迟退休意愿 Logistic回归模型 
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延迟退休、敬业度与老年员工激励获取全文在线阅读
10
出  处:《经济与管理评论》 中国人文科学核心期刊要览 2019年第6期14-25,共12页
作  者:刘敏 余江龙
基金项目:国家自然科学基金地区基金项目“西部民族地区企业包容性氛围营造及其对员工绩效的影响机制研究——以甘肃省临夏回族自治州为例”(71662027);教育部人文社会科学研究西部和边疆地区青年基金项目“西部民族地区企业人力资源管理实践、民族多样性氛围与员工绩效——以甘肃省民族地区为例”(15XJC630002)。
摘  要:人口老龄化背景下,延迟退休政策以及政策效应引发了广泛的讨论。微观企业层面,延迟退休政策实施后,延迟退休政策的直接影响对象--老年员工工作心理与行为受到的影响以及延迟退休政策对企业人力资源管理影响的研究还未见深入。将40岁...
关 键 词:延迟退休 敬业度 老年员工激励 内生转换模型 
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