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"机构=北京联合大学管理学院"
446 条 记 录,以下是 1-10
上市公司知识产权信息披露指数的构建及实证检验获取全文在线阅读
1
出  处:《财会月刊》 2019年第17期30-35,共6页
作  者:马芮 张浩娟 鲍新中
基金项目:国家社会科学基金项目“基于第三方风险动态监控平台的知识产权质押融资模式研究”(项目编号:14BGL034);北京市教委市属高校创新能力提升计划项目“北京市知识产权商用化运营机制及政策研究”(项目编号:PXM2016_014209_000018_00202730_FCG).
摘  要:2018年7月财政部印发《知识产权会计信息披露规定(征求意见稿)》,将知识产权信息披露的规范化提上了日程,目前国内对知识产权信息披露状况进行评价的实证研究很少。基于日本“知识产权信息披露参考导引”,结合我国知识产权信息披...
关 键 词:知识产权 信息披露 指数体系 上市公司 
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公共高等教育资源配置的边界在哪里?获取全文在线阅读
2
出  处:《教育经济评论》 2019年第4期57-74,共18页
作  者:王琦 高春雷
基金项目:国家自然科学基金项目“大学联盟模式对区域创新的影响研究”(71603022).
摘  要:2015年,教育部提出'国家将继续支持‘985’和‘211’工程,但对两个工程的管理方式将发生变化。'在公共高等教育资源配置方面,政府目标从'效率优先'转变为'兼顾公平'。然而,诸多研究集中借力描述性的工具探讨高等教育资...
关 键 词:高等教育 资源配置 大学联盟 质量最优化模型 软资本 
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企业生态文明建设意愿识别与影响因素研究获取全文在线阅读
3
出  处:《商业经济》 2019年第11期112-115,129共5页
作  者:谭丹凤 张波
基金项目:北京市教育委员会社科计划重点项目:京津冀生态文明建设中企业区域合作的博弈分析(SZ20161141728);北京联合大学人才强校优选计划项目:习近平生态文明思想的理论与实践研究(BPHR2018ES02)。
摘  要:以251家企业的调查问卷为样本,根据K-Means聚类分析的分类结果,构建基于C5.0树搜索模型的对样本企业生态文明建设意愿进行识别与归纳。研究发现,政府监管和行业标准对企业的生态文明建设的意愿产生较大影响;大型企业较中...
关 键 词:企业生态文明 建设意愿 C5.0树搜索模型 影响因素 
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国有产权性质下高管权力配置与企业技术创新——基于异质性创新动机视角获取全文在线阅读
4
出  处:《华东经济管理》 2019年第10期119-128,共10页
作  者:侯婧 朱莲美 尹夏楠
基金项目:北京市社会科学基金项目“中微观双视角下北京高精尖产业科技资源配置效率研究”(18YJB013)。
摘  要:文章以2008-2017年国有上市公司为研究样本,以创新投入和创新产出为指标,剖析了国有产权背景下基于异质性创新动机高管权力配置对企业技术创新的影响。实证结果表明:国有企业高管权力对创新投入影响不显著,但对创新产出具有明...
关 键 词:国有产权 高管权力 企业技术创新 创新动机 
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安全的组织氛围会让员工实现职业召唤吗?组织认同与包容性领导的作用获取全文在线阅读
5
出  处:《中国人力资源开发》 2019年第10期32-44,共13页
作  者:朱晓妹 黄艳 何勤 杜辉 任晶晶
基金项目:教育部人文社科姻基金项目(16YJA630080);北京联合大学人才强校优选计划项目(BPHR2018BS01);北京市社科基金重大项目(18ZDA09);北京市教委社科项目(SM201811417005);北京市高水平创新团队建设(IDHT20180514).
摘  要:当前组织中普遍存在着员工内驱力下降、工作意义感缺乏、活力与激情丧失等现象。因此,从组织环境氛围角度出发,探索员工职业召唤的实现过程有着非常重要的理论和现实意义。本研究基于社会认同理论,以585名企业员工作为研究样本,实证...
关 键 词:组织心理安全氛围 组织认同 包容性领导 职业召唤 
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国有企业党组织讨论前置决策机制的效应研究——基于博弈论视角获取全文在线阅读
6
出  处:《北京交通大学学报:社会科学版》 中国人文科学核心期刊要览 2019年第3期104-110,共7页
作  者:刘福广 徐静 崔婧
基金项目:北京联合大学委托科研项目“国有企业党组织参与公司治理的多元主体协同机制研究”(SK10201802)。
摘  要:讨论前置决策程序是我国深化国有企业改革的理论创新和实践要求。国有企业党组织讨论前置改变了传统的公司治理结构的决策规则和程序,构建起国有控股公司党组织、董事会和经理层等治理主体之间的新型决策关系。基于多方治理主体,研究建立...
关 键 词:党组织研究讨论前置程序 国有企业 法人治理结构 协同效应 
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子群感知、交互记忆系统与团队创新能力的关系——基于大型国有企业的多工作团队实证获取全文在线阅读
7
出  处:《技术经济》 2019年第8期1-9,24共10页
作  者:栾茗乔 郝旭光 张士玉
摘  要:探讨子群感知对团队交互记忆系统和团队创新能力的影响,还探讨了友谊网络密度在子群感知与交互记忆系统之间起到调节作用。通过对某大型国有企业102个工作团队的两轮问卷调查,发现子群感知对交互记忆系统和团队创新能力具有显著负向影...
关 键 词:子群感知 交互记忆系统 友谊网络密度 团队创新能力 
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共享经济下平台型灵活就业劳动者就业选择影响因素差异研究--以“微工网”为案例获取全文在线阅读
8
出  处:《宏观经济研究》 中国人文科学核心期刊要览 2019年第8期142-155,共14页
作  者:何勤 杨宜勇 程雅馨 杨泽坤
基金项目:北京社科基金重大项目“动态匹配视角下人工智能对北京市就业的影响与应对研究”(18ZDA09)的阶段性研究成果;北京市属高校高水平教师队伍建设支持计划高水平创新团队建设计划:面向小微企业创新网络的公共服务体系构建研究(项目号:IDHT20180514)的资助.
摘  要:本文基于推拉理论对共享经济下平台型灵活就业劳动者就业选择影响因素进行深入探讨。依据劳务分享平台“微工网”收集的数据,将劳动者分为有正式工作的兼职劳动者和完全兼职劳动者两类,在理论推演的基础上提出影响两类人群选择平台型灵活...
关 键 词:平台型灵活就业 就业选择 影响因素差异 
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分享经济背景下医疗共享的商业模式研究——以名医主刀与好大夫在线为例获取全文在线阅读
9
出  处:《科技促进发展》 2019年第7期692-696,共5页
作  者:刘莉娜 李立威
基金项目:2017年国家社会科学基金一般项目(17BGL265):分享经济中的信任机制研究,负责人:李立威.
摘  要:随着经济和社会的发展,人们对健康的需求越来越高,传统医疗资源已不能满足人们的健康需求。在'互联网+'的环境下,我国医疗分享模式正在迅速崛起。本文基于3W2H模型的理论框架,围绕客户、目标市场、产品和服务、价值实现和赢利方...
关 键 词:分享经济 医疗共享 商业模式 案例分析 
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基于生态学理论的创新创业生态系统的特征、结构与运行机制研究——以留学回国人员为例获取全文在线阅读
10
出  处:《兰州学刊》 2019年第7期148-159,共12页
作  者:杜辉 何勤
基金项目:教育部人文社会科学基金项目“组织宽容失败、心理安全与员工内创业意愿:基于人与情境交互的视角”(项目编号:16YJA630080);北京市社科基金重大项目“动态匹配视角下人工智能对北京市就业的影响与应对研究”(项目编号:18ZDA09);北京市教委社科项目“基于大学生创业意愿到创业行为达成的创业教育长效机制研究”(项目编号:SM201811417005);北京市属高校高水平教师队伍建设支持计划“面向创新网络的小微企业公共服务体系构建研究”(项目编号:IDHT20180514).
摘  要:改革开放40年来,我国迎来了留学人员的'归国潮'。基于生态学理论,主要运用生态性、系统性和创新性视角,本研究构建了留学回国人员创新创业生态系统的分析框架。以北京市留学回国人员为研究对象,通过探索性案例分析,识别系统主体和...
关 键 词:生态学 创新创业生态系统 系统结构 系统运行 案例研究 留学回国人员 
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