会计专业独立董事选聘与盈余管理——基于人才资源的视角

摘  要:地方人才资源状况作为企业面临的重要外部宏观环境,其对企业独立董事治理的影响不容忽视。基于我国A股上市公司2007—2016年的数据,实证分析了选聘不同类型会计专业独董所产生的治理效果差异以及人才资源对会计专业独董选聘的影响。研究发现,本地会计专业独董比异地会计专业独董更能抑制公司的盈余管理;上市...>>详细

【作  者】周军[1]

【作者单位】[1]山东大学商学院,山东威海264209 

【期  刊】《北京工商大学学报:社会科学版》 中国人文科学核心期刊要览 2019年第4期74-86,共13页

【关 键 词】人才资源 会计专业 独立董事 独立董事选聘 盈余管理 治理效果 

【基金项目】教育部人文社会科学研究规划项目“人才资源、独立董事选聘与治理效果研究”(17YJA630143);国家社会科学基金项目“城市社会经济资源对独立董事治理的影响机理研究”(18BGL070)。

【分 类 号】F275

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