初探高职院校教师绩效考核

摘  要:高职院校教师队伍的素质高低是高职院校核心竞争力的根本,而绩效管理是提升教师综合素质的重要途径之一。本文通过高职院校教师绩效考核意义的论述,分析了当前我国高职院校教师绩效考核的现状,提出了树立科学的高职院校教师绩效考核管理理念、完善高职院校教师绩效考核评价体系、重视考核结果的反馈和应用等提高绩效考...>>详细

【作  者】陈小芳[1]

【作者单位】[1]湖南大众传媒职业技术学院,湖南长沙410100 

【期  刊】《湖南工业职业技术学院学报》 2012年第3期129-130,共2页

【关 键 词】高职院校 教师 绩效考核 

【分 类 号】G451

【下载次数】2【在线阅读】1

分享到:

参考文献(共找到条)

相关文献:(共找到条)

作者其它文章更多

85461X
国家哲学社会科学文献中心APP
分类表关闭X
隐藏
比较
关闭《湖南工业职业技术学院学报》编辑部重要声明